Lijana Gvaldaitė

Šioje knygoje į socialinio darbuotojo profesinį veikimą pažvelgiama per adaptyviosios lyderystės prieigą, kuri sujungia keturių konceptualių perspektyvų – sisteminės, biologinės, tarnystės ir psichoterapinės – idėjas (Heifetz, 1994). Adaptyviosios lyderystės (AL) koncepcija atskleidžia veikimo būdus..

Leidinyje yra aprašomos darbuotojų, įgyvendinančių vaiko paėmimą iš nesaugios šeimos aplinkos, profesionalų veikimą lemiančios prielaidos. Taip pat formuluojamos rekomendacijos, kurių tikslas padėti tobulinti profesionalų veikimą bei gerinti darbo vietos kokybę...